Nombre et consistance des lots : I. Les objectifs de la mission :
Dev’up propose un accompagnement sur mesure pour 4 à 6 EPCI de la région Centre-Val de Loire pour lancer la création et l’animation de réseaux d’entreprises locales. Cette expérimentation s’inscrit dans l’action globale de renforcement du dynamique régionale et la compétence développement économique des intercommunalités auprès des entreprises locales.
Cette action aura pour objectifs :
– Favoriser les échanges entre les chefs d’entreprise
– Engager les actions et créer une offre de services pour les entreprises et leurs salariés
– Redynamiser les ZA, valoriser et optimiser le foncier et l’immobilier disponible
– Promouvoir l’action et le soutien économique des intercommunalités
II. Détails de la mission et attentes vis à vis des prestataires :
Afin d’assurer la réussite et le bon déroulement de cette mission, le prestataire doit prendre en compte les spécificités de fonctionnement d’une intercommunalité, et notamment la compétence obligatoire « développement économique ».
Cette mission nécessite la maîtrise à la fois des différentes techniques d’animation des réseaux/groupes mais aussi de savoir détecter et élaborer une offre de services aux entreprises.
(pour plus de détails : consulter le cahier des charges en pièce jointe.
III. Les aspects logistiques et administratifs :
Les lieux des évènements varieront selon les participants, et se dérouleront en région Centre-Val de Loire.
Ouverture des sessions : Dev’up Centre-Val de Loire gère les inscriptions aux évènements et s’engage à informer le prestataire de l’ouverture ou non de l’évènement (journée de travail, atelier) au plus tard à J-7. Les dates sont choisies en concertation avec les animateurs.
« Journée de travail/formation » – Présentation et acquisition de fondamentaux liés à la thématique :
Les formations portent sur des renforcements ciblés des compétences des stagiaires. L’objectif essentiel est d’apporter aux stagiaires des capacités de compréhension et d’analyse de la situation liée à la compétence de développement économique territorial au sens large.
Au-delà des apports sur les modalités d’analyse de la thématique, l’animateur pourra également s’appuyer sur certains supports et cas pratiques.
L’animateur prend en charge l’intégralité de la dimension pédagogique avec notamment la structuration de la journée incluant : le détail de séquences, les modalités d’animation, les outils associés, les supports, les sources et références.
Il est impératif de prévoir une séquence ouverte de questions/réponses.
Chaque session de formation réunira entre 5 et 10 participants. La journée de travail s’entend sur une durée de 7 heures environ (hors pauses).
Livrables en fin de session : feuille d’émargement, questionnaires de satisfaction, supports participants.
« Atelier » – Travaux pratiques :
Le contenu et l’animation de chaque atelier seront proposés par le prestataire. Chaque stagiaire inscrit à l’atelier aura pour obligation de suivre une journée de formation au préalable. Les ateliers ont pour but d’apporter une solution et/ou une réponse concrète à une problématique donnée. C’est donc à l’animateur de préparer une méthode de travail et des éléments constitutifs pour des ateliers. Dev’up viendra en soutien pour appuyer les stagiaires afin d’assurer le bon déroulement des ateliers. Un atelier doit répondre au besoin d’un technicien, lui donner des outils et des méthodes concrètes pour analyser « un cas de terrain » et apporter une solution qualitative.
Cette mission se termine par la création d’une fiche technique qui reprend les bonnes pratiques, les outils, les méthodes. Cette fiche est mise à la disposition de l’ensemble des membres du réseau via notre extranet. La rédaction de cette fiche synthétique sera à la charge du prestataire sur le volet des thématiques abordées.
Durée du marché : Cette mission se déroulera sur 18 mois et débutera en mars 2020. Ainsi l’offre de prestation proposée doit couvrir la période de mars 2020 à septembre 2022.
Critères de sélection : Chaque prestataire a la possibilité de répondre à un seul ou plusieurs modules de cet appel d’offres.
Afin de vous positionner, nous vous prions de nous transmettre l’annexe 3 : « Tableau de positionnement de votre offre ».
Des critères de choix sont utilisés :
60% – Qualité et cohérence du contenu proposé, force de proposition, capacité d’animer les différents types de réunion (formations, ateliers, conseil individualisé)
20% – Expertise, retours d’expérience
20% – Coût de la prestation

Renseignements divers : Les compétences du formateur/d’animateur demandées :
– L’ingénierie pédagogique nécessaire pour la prise en charge des actions de formation pour lesquelles il se porte candidat
– L’approche globale de développement économique, des compétences et une expérience affirmée de formation et de pédagogie dans les EPCI et/ou auprès d’organisations similaires (agences de développement économique, CCI)
– le cas échéant, d’expériences de consulting auprès des entreprises et/ou des collectivités territoriales
Déontologie : le formateur sélectionné s’engage au respect de la confidentialité sur tous les types d’échange abordés lors des sessions de formation.
Rémunération et conditions de règlement :
Le montant proposé par le prestataire s’entend pour le coût relatif à la tenue d’une session et il est indépendant du nombre de stagiaires participant à la session.
Il est forfaitaire et doit prendre en compte tout élément annexe (notamment les frais de déplacement, d’hébergement et de déjeuner). Il s’applique sur une période de 18 mois à compter de Mars 2020 inclus.
Conditions de règlement : l’organisme prestataire est réglé par Dev’up Centre-Val de Loire sur présentation de facture à 45 jours.
Constitution du dossier de candidature :
Les candidatures seront structurées de la manière suivante.
– Présentation générale de l’organisme/structure (ex. plaquette)
– Présentation individuelle du formateur et/ou de la personne qui va nous accompagner sur cette mission (CV comprenant au minimum un téléphone et e-mail, niveau d’expertise et d’expériences)
– Première proposition synthétique de contenu et de méthode de travail
Pour chaque mission :
– Le coût d’organisation d’une session de formation (ou journée de travail)
– Le coût d’animation et de préparation d’un atelier
– Le coût horaire de consultation et du livrable
– Le tableau complété de « l’Annexe 3 » mentionnant votre positionnement
– L’attestation sur l’honneur selon laquelle votre structure est à jour de ses obligations sociales et fiscales
(!) Nous ne demandons pas d’agrément formation pour le dépôt de candidature pour les « formations ». Les formations (journées de travail) ne seront pas inscrites dans le cadre classique des formations.
Les prestataires souhaitant déposer leur candidature pour cette mission doivent adresser leur dossier, de préférence par e-mail, à :
DEV’UP CENTRE-VAL DE LOIRE
Université des développeurs 2020 – 2022
6 rue du carbone
45 072 ORLEANS CEDEX 2
e-mail : elena.shchur@devup-centrevaldeloire.fr
Date d’envoi de l’avis à l’organisme de publication : 10/01/2020